求人情報

優秀なスタッフを探しています!
当社では、他社にはない以下のような特色があります。
1 稼げます
完全能力性のため、仕事を早くマスターし、身につければ、どんどん給料が上がります!
但し、成長性が低い人は、いつまでも同じ。
年功序列ではありません!出来高スタイルも取り入れています。
【例】 34才 1200万など
2 会社を大きくしてみませんか
当社は急成長中の会社です。大きい会社の歯車の1つではないので、自分の存在感が重要です。一緒に会社を大きくしていく人、歓迎です!
3 健康第一
同業界他社と違い、自分のスケジュールで業務できます。
ダラダラと仕事をする人より、メリハリをつけて仕事をする人が、当社ではほとんどです。
TV・映画・本・飲み会などプライベートを充実している人・させたい人歓迎です。
定時帰宅奨励中!
4 若くても活躍できます!
平均年齢25歳。若い力で成り立っています。
若くてもどんどん現場を任されます。それだけ責任も増大。
先輩達が、1人1人丁寧に教えます。
5 あなたのクリエイティブを待っています!
ADからはじめても、単なるアシスタントではありません。
企画をつくったり、プレゼンしに行ったり、芸能事務所とキャスティング交渉したり、あなたのクリエイティブ力を求めます!
◆ 週1回からOK!

事務デスク

仕事内容 ・経理事務業務
・資料作成、備品資材機材の整理,管理、購買などの一般事務業務
・来客対応、電話対応、お茶出し、事務所/会議室等の掃除
・その他制作現場サポートなど庶務全般
などが主な業務となります。
応募資格 学歴不問
給与 当社規定による
*経験・能力を考慮の上決定します。
諸手当 交通費全額支給
昇給・賞与 昇給1回、賞与2回
勤務時間 10:00 〜 19:00
休日・休暇 週休2日制(土・日)、祝、夏季、年末年始、有給、慶弔
勤務 東京都港区南青山6-13-2 ブルジョン南青山6階

人事担当者まで
書類選考の上、御連絡させて頂きます。尚、応募書類の返却はいたしません。

キャスティングプロデューサー/アシスタントディレクター/ノンリニア編集ディレクター
企画からロケハン・撮影・編集・納品に至るまで全ての制作進行。(特に高度なPCスキルを求めているわけではありません。基本的なエクセル、ワード操作ができる方であれば問題ありません。マック使用が可能な人歓迎!)
応募資格 : 学歴不問
給与 : 当社規定による *経験・能力を考慮の上決定します。
諸手当 : 交通費全額支給
昇給・賞与 : 昇給1回、賞与2回
勤務時間 : 10:00〜19:00※担当作品や番組により異なります。
休日・休暇 : 週休2日制(土・日)、祝、夏季、年末年始、有給、慶弔
  ※担当作品により異なります。
勤務 : 東京都港区南青山6-13-2 ブルジョン南青山6階
研修 : 現場スタッフが1人1人親切に丁寧に指導します。
連絡先 : 電話 03-6450-5046  e-mail:beachpro_0611@yahoo.co.jp
  人事担当者まで
  書類選考の上、御連絡させて頂きます。尚、応募書類の返却はいたしません。
当社ではフリーランスで活躍していただけるスタッフも随時募集!!
その場合は作品契約となります。
ディレクター、プロデューサー、制作、放送作家の方々など、 興味のある方は是非ご応募ください。お待ちしております。
連絡先 : 電話 03-6450-5046  e-mail:beachpro_0611@yahoo.co.jp
  人事担当者まで
  書類選考の上、御連絡させて頂きます。尚、応募書類の返却はいたしません。
Q & A
会社案内等の資料を送ってほしいのですが。
当社では現在、学生の皆様に向けた会社案内等は作成しておりません。
採用サイト、並びに当社ホームページを参考にして企業研究していただきたいと思います。
 
OB・OG訪問をしたいのですが、誰か紹介してもらえますか?
大変申し訳ありませんが、当社からのご紹介はしておりません。
OB・OG訪問をご希望の方は、学校の就職部、あるいはご友人等のルートを利用してご自身で連絡を取ってみてください。
 
出身校、文系、理系、専攻等によって、有利・不利はありますか?
どこの学校を出たか、文系か理系か、学校で何を専攻してきたか等は、あくまでその方を理解するための情報の一つに過ぎません。
従って、アドバンテージにもならなければハンデにもなりません。
 
男女の差はあるのでしょうか?
仕事内容・待遇面ともに一切の差はありません。
従って、女性でも力仕事はありますし、当然残業もあります。その反面、男性と同様に昇進・昇格し、給料も同様に上がります。当社では男女問わず能力・適性のある方を採用しております。
 
入社後はどのような研修制度がありますか?
入社時には、社会人として必要なマナー・基本的なビジネススキル、当社で働くにあたってのルールを学ぶための「新入社員研修」を行います。
そこでは、社会人として働くための一般的なものであり、プロフェッショナルとして求められる知識・能力については、一朝一夕で習得できるものではありませんので、日々の業務の中で自分なりに身に付けていただきたいと思います。
また、役職やなどに応じた「階層別研修」も実施しています。
 
異業種からの応募は可能ですか?
異業種、同業種問わず、募集している職種に必要な知識、ご経験のある方を積極的に採用しています。
 
選考のプロセスを教えてください。
まずは、履歴書・職務経歴書を当社に郵送の上、書類選考をさせていただき、面接を実施させていただいた上で、最終的に採用者を決定させていただきます。
 
入社日の相談はできますか?
入社日については1次面接の段階からご希望を伺います。
人によって異なりますが、だいたい内定後30日以内に入社していただくことが多いです。
 
担当や部門の異動は活発ですか?
会社の経営戦略上、必要な人事異動もあります。
個人の適性やキャリア開発を目的とした異動もあります。
 
寮や社宅はありますか?
府中と新宿にございますので、ご希望でしたら面接時にお伝えください。
 
有給休暇はありますか?
初年度有給休暇10日、以降、法定通りに付与されます。
 
※その他の、個別のご質問につきましては、書類選考通過後の面接時にお受けいたします。